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{bc_job_count}个职位
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职位详情
1、行政或人力资源相关专业;
2、3年以上人力资源管理工作经历,有大型企业管理经验者优先;
3、熟悉国家及地方社会保险的相关政策,了解具体操作流程,熟悉国家关于薪酬福利等方面的法律法规,熟悉运用office办公软件;
4、为人诚实守信,性格稳重、踏实,严守秘密,统计分析能力强,无不良生活嗜好。
5、具有一定的协调能力以及亲和力。
6. 已婚已育者优先。
7. 目前人员稳定,有意向的可以先投简历,电话沟通,符合条件的预留信息,人员变动时,优先录用。
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